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市国资委党委书记、主任 吴晓光

发布时间:2018-01-17 17:46:56 浏览字号:  

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    突出政治站位,扛起“第一责任”。我始终坚持把抓好党建作为根本任务,以党的十九和全国、全省、全市国企党建会议精神为指引,牢记腾飞书记“只有党建走在前列,才能实现两个走在前列”的殷切嘱托,自觉放在全市发展大格局、大体系中定位党建工作;以完善党建顶层设计为基础,修订8家市管国企章程,出台市属国有企业党建工作责任制实施办法等6个创新制度,制定基层党委书记、专职党委副书记、班子成员党建责任清单;以自身示范带动为核心,我主持党委会研究党建工作14次、中心组学习10次,带队调研督查党建7次,协调解决了一批重难点问题。

    突出基层基础,夯实“第一堡垒”。我始终坚持把党的基层组织作为战斗堡垒,健全组织强基本,完成党支部换届56个,调整支部书记20名、委员41名,推动基层应换尽换;驻外和混合制企业全部建立党组织,实现党组织全覆盖,全系统5673名党员全部安了“家”。强化保障促落实,市管国企全部设立党群工作部和纪检监察室,配备88名专职党务、纪检干部。党建和纪检工作经费全部实现税前列支,得到保障。组织6次1027人参加的业务培训;编印基层党建工作指南,囊括党委、党支部8项基本职责、21个基本制度、13个基本流程、11个重要文件、26种基础工作台账。确保工作有章法、实务有指导、执行有标准,有人干事、有钱办事。量化考评抓整改,按照市属国企党建考核办法对支部工作实效进行考核;组织3次党建“三基”督查,召开2次问题通报专题推进会,深入开展“回头看”,切实把问题亮出来整改好。

    突出扶贫帮困,服务“第一工程”。我始终坚持把助推脱贫攻坚作为第一民生工程,作为队长单位,我9次到炎陵车溪村开展帮扶,协调筹资468万元完成光伏电站等扶贫项目,扶助家庭发展种养产业55户,组织就业培训300多人次,实现脱贫36户108人,扶贫点贫困发生率由19.6%降为0.34%。率先组织开展国企带非公带困难企业党建结对共建活动,组织12家市管国企党组织筹资53.62万元、争取市财政141.90万元,帮助15家特困企业化解难题。从党费中安排120.23万元,支持20家困难企业建设党员活动室、开展主题党日活动发放31.46万元,慰问老党员、困难党员396人次。

    突出党建引领,紧扣“第一要务”。我始终坚持把党建与国资国企融合发展作为重要目标,深入开展“两学一做”,建立一周一调度、一月一指导协调机制,安排班子成员到联点单位督导学习研讨,扎实开展双述双评,与企业支部共建共联,邀请十九大党代表宣讲十九大精神,争当“五好支部” 、“五个先锋”;精准指导参与决策,督促市管企业党委健全议事机制,厘清权责边界,落实前置程序,全年市管企业党委研究讨论50余个经营发展相关重大议题,发挥了把方向、管大局、保落实的作用。积极塑造党建品牌,重建国资委网站,开通微信公众号,搭建“党建+”学习平台,参加“清风株洲”文艺作品创作展演系列活动,一大批优秀作品获表彰。党旗高扬,有力推动了企业改革发展,2017年市属国有企业主要经济指标均高于全省平均水平,28家驻株央企和省企“三供一业”分离工作走在全省前列,国企改革构建了“株洲模式”,株洲在全省国企改革国资监管会议、国企党建工作推进会上作典型发言,得到了省委、省政府领导高度评价以及新华每日电讯、人民论坛网等中央媒体宣传推介。

 

来源:党建办 作者:

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